העסקה בהייטק

יובל סיון: עובד חדש בצוות. עד כמה נרחיק עבורו?

מעסיקים לא פעם מבשרים לעובדים חדשים משהו בסגנון "ברוך הבא למשפחה". אולם האם באמת מדובר בדברים חמים וכנים? יובל סיון מאתגר אותנו לשאול את עצמנו כמעסיקים ויזמים שאלות לא פשוטות. למשל, אנחנו רוצים מישהו חדש לצוות, להגדיל את הגיוון בצוות וכדומה. אבל כאשר כבר מגיע מישהו חדש, כמה באמת אנו רוצים להקל עליו את ההשתלבות שלו? האם נשים עבורו חלב סויה במקרר? האם נעלה עבורו את הטמפרטורה במזגן? עד כמה נסכים להתחשב בהעדפות שלו? סך הכל, מדובר במשפחה, לא?

פוסטים אחרונים

יובל סיון

שביתה אינה כלי לגיטימי

בהתייחסותו לכתבה באתר גלובס, מציג יובל סיון את עמדתו בנוגע לשביתה: "מבלי להיכנס להיבט הפוליטי שביתה לדעתי איננה כלי לגיטימי. יש עובדים שלא מזדהים עם

לקריאה נוספת »
נגישות